Werken bij MOH – René Moret


MOH - Shoot (April 2016)-212-EditRené Moret – Projectleider

“Iedereen is bereid elkaar te helpen”’

Bij MOH Service hebben sommige mensen meerdere petten op, zoals ik. Naast Projectleider ben ik ook verantwoordelijk voor de Onderhoudscontracten. Dat is ook weer het leuke van het werken voor een middelgroot bedrijf dat je niet in een hokje vastzit en er gekeken wordt waar wiens expertise het best tot zijn recht komt.

Ik heb MTS Electrotechniek afgerond en later in de avonduren een studie HBO Technische Bedrijfskunde voltooid. In die opleiding is veel aandacht voor HSE, processen en contractmanagement. Ik heb bij bedrijven als de BAM en Cofely gewerkt en in functies als Contract Manager en Maintenance Manager veel ervaring opgedaan. Mijn expertise kan ik nu heel goed kwijt bij MOH Service.

Het fijne van het werken bij MOH Service is dat het een vaste club mensen is en er weinig verloop is. We hebben een uitstekende reputatie bij onze klanten die veelal in de regio Rotterdam zitten. Maar ook goed nieuws gaat snel en we worden nu ook door internationale klanten benaderd en uit nieuwe sectoren zoals bijv. de Offshore markt.

De bedrijfscultuur is bijzonder fijn. MOH Service is een echt familiebedrijf met een informele sfeer. Iedereen is bereid elkaar te helpen. We voeren een goed selectiebeleid bij het werven van nieuwe medewerkers om te zorgen dat ze in de bedrijfscultuur passen. Naast professionele kwalificaties zijn dus de persoonlijke eigenschappen ook van groot belang. We zoeken echte teamspelers. Mensen die goed kunnen samenwerken, elkaar aanvullen en op elkaar durven te vertrouwen.

We investeren veel in de opleiding van onze mensen en in veilig werken. Het mes snijdt zo aan twee kanten, eigenlijk zelfs drie! Onze medewerkers investeren in zichzelf door het volgen van cursussen en kunnen zich daardoor continue blijven ontwikkelen. Als bedrijf is het handig om goed opgeleide mensen te hebben. Daardoor hoef je geen dure externe mensen in te huren. En ook de klant vaart wel bij een vaste pool van goed opgeleide medewerkers.


Terug